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| Categoria: Ensino e Formação Profissional | ||
Ficheiros:
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| Plano editável de uma sessão de 3 horas da UFCD 5152, sobre gestão das organizações e função qualidade, com objetivos, atividades, recursos, avaliação e tempos. Documento Word editável, 1 página. Créditos: 1 |
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2026-05-19 09:44:41 25.49 KB 0 |
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| Plano editável de uma sessão de 3 horas da UFCD 5152, sobre integração e motivação para a qualidade e gestão de equipas, com objetivos, atividades, recursos, avaliação e tempos. Documento Word editável, 1 página. Créditos: 1 |
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2026-05-19 09:45:00 25.51 KB 0 |
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| Plano editável de uma sessão de 3 horas da UFCD 5152, dedicada à gestão e prevenção de conflitos, com objetivos, atividades, recursos, avaliação e tempos. Documento Word editável, 1 página. Créditos: 1 |
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2026-05-19 09:45:27 25.41 KB 0 |
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| Plano editável de uma sessão de 3 horas da UFCD 5152, dedicada à liderança, com objetivos, atividades, recursos, avaliação e tempos. Documento Word editável, 1 página. Créditos: 1 |
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2026-05-19 09:45:55 25.43 KB 0 |
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| Plano editável de uma sessão de 3 horas da UFCD 5152, dedicada à comunicação eficaz e eficiente, com objetivos, atividades, recursos, avaliação e tempos. Documento Word editável, 1 página. Créditos: 1 |
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2026-05-19 09:46:20 25.45 KB 0 |
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| Plano editável da sessão final de 3,5 horas da UFCD 5152, com revisão dos conteúdos, ficha de avaliação final, correção, avaliação da formação e encerramento. Documento Word editável, 2 páginas. Créditos: 1 |
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2026-05-19 09:46:41 25.29 KB 0 |
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| Caracterização do Ensino e Formação Profissional em Portugal - Análise de dados secundários, 2015-2019 - EDULOG (104 pág.) Créditos: 0 |
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2021-06-23 13:41:12 3.76 MB 1716 |
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| Como valorizar o ensino secundário profissional? Dilemas, Desafios e Oportunidades (87 pág.) Créditos: 0 |
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2024-10-27 08:31:12 1.5 MB 726 |
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| Recurso formativo com 40 páginas sobre liderança e gestão de conflitos em contexto organizacional. Aborda tipos de conflito — intrapessoal, interpessoal e organizacional —, causas, formas de intervenção, impacto nas equipas e contributo da liderança para a resolução de conflitos. Créditos: 2 |
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2026-03-26 14:23:58 1.21 MB 0 |
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| Ficha de trabalho de uma página para apoiar estudantes na definição de um objetivo académico através da técnica SMART, com campos de reflexão sobre especificidade, mensurabilidade, relevância e prazo temporal. Créditos: 1 |
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2026-03-27 16:41:58 378.18 KB 0 |
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